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关于选聘2021-2022学年校团委直属学生组织部分主要学生干部通知


【发布时间:2021-07-30 12:32:34  阅读量: 次】


各学院团委(总支):

经研究,决定面向全校公开选聘校团委直属学生组织部分主要学生干部。现将有关事项通知如下:

一、选拔原则

公开选聘、公平竞争、公正选拔、择优录用

二、任职要求

1.理想信念坚定,热爱和拥护中国共产党,具有强烈的爱国意识、爱国情感,积极弘扬和践行社会主义核心价值观,政治面貌为共产党员(含预备党员)的优先考虑。

2.原则上应为具有我校学籍的2019级全日制本科生,特别优秀的2020级全日制本科生也可参与选拔。

3.热爱学生工作,综合素质高,具有应聘岗位所需的业务能力,有较强的统筹组织能力、沟通协调能力和语言文字表达能力,品行端正、作风务实、乐于奉献。

4.获得过省级及以上各类奖项,具有突出事迹、疫情防控期间有突出贡献的优先考虑。

三、岗位及主要职责

部门

岗位

人数

岗位职责

大学生综合服务中心

主任

2

1.负责校团委日常会议场务工作;

2.辅助组织开展党政知识学习工作;

3.辅助校团委直属各类文件收集、统筹管理与通知发放;

4.负责校团委机动人员管理与调配。

大学生基层团建指导中心

副主任

1

1.全面统筹中心工作开展;

2.制定中心学期、学年工作计划和重大活动安排,认真做好相应总结和评比工作;

3.定期向团委老师汇报工作,代表中心对外开展工作;

4.完成其他交办的工作任务。


大学生第二课堂服务中心

副主任

1

1.协助主任统筹管理中心工作;

2.统筹协调团委下属各中心各部门发布活动,监督各单位学生第二课堂成绩单制度的运营情况;

3.负责监督统领中心进行第二课堂成绩单制度的宣传、解读、培训;

4.统筹管理相关投诉和建议的收集,保障有效反馈。

大学生青年融媒体中心

主任

1

1.全面统筹团委新闻宣传工作开展;

2.制定中心学期、学年工作计划和重大活动宣传安排,认真做好相应总结和评比工作;

3.定期向团委老师汇报工作,代表中心对外开展工作;

4.协助团委老师完成其他工作任务。


大学生社团管理委员会

主任

1

1.协助主任开展委员会的日常具体工作;

2.管理各二级学院社团管理机构,做好统筹协调及相关评比工作;

3.指导并参加分管部门的工作计划制订、组织实施、总结提高等,对分管部门的工作情况进行考核、反馈、汇总;

4.负责社团会费、委员会内部经费的管理;

5.定期召集学院社团管理机构负责人、学生社团负责人进行工作会议,详细了解全校学生社团发展情况。

大学生志愿实践委员会

主任

1

1.统筹和协调学校各志愿组织有序开展校园绿地管护工作;

2.统筹和协调学校各志愿组织有序开展各种形式的生态型品牌活动;

3.负责环境保护领域的志愿者工作,单独管理生态校园志愿服务队;

4.组建一支高素质、强工作的生态文明服务队伍,协助学校开展各类生态活动,同时服务浙江省的生态类大型活动。

四、选拔程序

(一)报名方式

可通过组织推荐和个人自荐两种方式进行报名,填写《2021-2022学年校团委直属部门主要学生干部竞聘报名表》,于810日前将电子表格发送至邮箱:2947219889@qq.com

(二)资格审查

校团委对报名的人员进行资格审查。通过短信通知应聘人员有关情况

(三)笔试、面试

对通过资格审查人员进行笔试、面试选拔考核,具体时间、地点另行通知。

五、公开选拔纪律要求

坚持公开、公平、公开,严格按有关程序开展选拔工作。报名应聘人员要自觉遵守有关规定,如果填报相关信息,确保信息准确真实,如发现存在弄虚作假情况,取消公开选拔资格,并通报所在学院。

联系电话:63730918




共青团浙江农林大学委员会

2021730





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下一条:校团委关于直属学生组织机构调整和岗位设置的通知



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